El presente informe se enmarca en la postulación a la convocatoria “Creación, Jerarquización y Fortalecimiento de Espacios Institucionales para el Desarrollo de Políticas de Género en las Universidades” llevada adelante por la Subsecretaría de Fortalecimiento de las Trayectorias Estudiantiles perteneciente a la Secretaría de Políticas Universitarias (SPU). El proyecto presentado por la Dirección de Políticas Públicas y Planificación de la Universidad Nacional de Cuyo, “2º Etapa: Indicadores de Género de la UNCUYO” fue aprobado en febrero de 20221 y tiene como propósito dar continuidad al trabajo de sistematización y análisis de datos desde un enfoque de género, iniciado con el primer informe “Indicadores de género de la UNCUYO.

La participación de las mujeres en la vida universitaria”, realizado por la Dirección de Políticas Públicas y Planificación a través del Programa Mujeres Libres y el Área de Planificación de dicha Dirección, presentado a la comunidad en el año 2019. El estudio se planificó a partir de la necesidad de identificar, cuantificar y visibilizar las brechas de género existentes en la Universidad Nacional de Cuyo.

Continuando esa línea, se pretende, por un lado, actualizar los datos con la información correspondiente al período 2018–2022 y por otra parte profundizar el análisis de la dimensión de participación política de las mujeres considerando que fue en esta dimensión donde se ha evidenciado mayor desigualdad en el acceso de las mujeres a cargos de gestión y representación política. En función de la identificación de este punto crítico y de haber transitado un año electoral en la Universidad, consideramos oportuno priorizar el estudio de la participación política de las mujeres y evaluar cuál es el impacto del principio de paridad siendo las primeras elecciones generales donde se cumplió dicha normativa, tanto para los binomios de gobierno como para los órganos colegiados.

El informe final puede descargarse en formato  pdf a continuación.