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Nihuil (13 a 13:30)-Miércoles 31: DESDE EL INSTITUTO DE SEGURIDAD PUBLICA AFIRMAN QUE EL CONTROL PARA EL INGRESO ES MUY RIGUROSO Y QUE, DE HECHO, SOLO ENTRA ENTRE EL 10 Y EL 15% DE LOS POSTULANTES

Es decir, que no son tantos, que muchos quedan en el camino. Aseguraron que es muy compleja la función y que hay que preservar la vida, ajena y propia, pero fundamentalmente la vida ajena. De allí tantos controles rigurosos que se hacen, a 6 años de funcionamiento del Instituto.

01 de junio de 2006, 13:51.

La licenciada Estela Ocaña, profesora del Instituto Universitario de Seguridad Pública, sostuvo que el tema de la Policía es complejo, es grave y que además la institución está muy golpeada:

 

“Yo creo que son más problemas políticos que estrictamente institucionales, me parece que hay falta de conducción, falta de referentes y básicamente falta de los valores, es decir, la preservación de la vida. Quizás esto no haya sido una cosa sobre la que se haya insistido lo suficiente. Creo que hay muchísima gente en la Policía que es excelente, que trabaja bien, y estos casos que, lamentablemente, ya no están siento tan aislados como uno quisiera o por lo menos quisiera que no ocurrieran nunca, empañan la labor de muchísimo trabajo y de muchísimo tiempo del resto de la Policía, que son alrededor de 7.000. Realmente creo que han sido muy descalificados, es una institución muy olvidada, es un eslabón, digamos, un segmento del sistema penal que junto con el penitenciario es el más descalificado de todos, en todos los sentidos digamos, en la estigmatización social, en sus sueldos, en sus trabajos, de manera que si no jerarquizamos esa función, que creo yo en este momento es la más difícil de toda la sociedad, vamos a seguir teniendo gente que se arrima a la Policía por una salida laboral y que, por ahí, nos causa todo este tipo de problemas.

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